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第四十九章 猎取人才的战略（第3页）

这大帽子一扣下来，把众人压一哆嗦。

夏川嘿嘿笑道：“我还真不是吹，这事对我来说就是小菜一碟。

但做事要有个顺序，第一步要解决的，还是人才问题。”

“你怎么解决？”

聂梦忆拿出本子来开始记录。

夏川瞠目道：“你别乱写啊，我现在说的都是商业机密，泄露了我把你脚趾盖全掰下来。”

众人顿时一脸崩溃。

聂梦忆却心中一荡，她知道夏川把她当自己人了，便萌萌地说：“你放心好了，我哪能这点分寸都没有？你尽管说，我只写你脸上的花，不提你屁股上的屎。”

众人陡然捧腹大笑。

夏川无奈，继续说道：“当务之急，就是以最快的速度组建企业管理顾问公司，然后，人才就有了。”

众人一愣，柳长生都没明白。

可刘震山只是呆滞一瞬，哈哈哈，猛然从箱子上笑翻过去了！

余下人面面相觑，还是没想明白。

夏川却只是微笑不语。

雪瑶只好问：“三哥，你傻笑什么？”

刘震山眯缝着眼睛笑道：“企业请夏川去当顾问，夏川得去吧？”

“废话，他不去你去啊。”

雪瑶白他一眼。

刘震山双手一摊：“哪个企业没有人才？”

众人终于猛醒，看着夏川像看外星人一样，简直不知道说什么好。

“难怪不让我写啊。”

聂梦忆叹息。

唐韵哇的一声：“哥哥你也太缺德了，人家请你去当顾问，你赚人家的钱，还要挖人家的人才，连吃带拿啊？”

“不。”

夏川笑嘻嘻的一摆手：“请相信哥哥的人品，哥哥只挖那些被埋没的人才、放错岗位的人才。”

众人齐齐无语望天，估计你看好哪个，哪个就是放错岗位了吧。